当前，企业培训网络教学系统在场景的定位上更多聚焦与培训管理和培训重庆做网站建设实训个人总结辅助、职业发展促进，功能分应用层和管理层两个层面，核心应用包括学习、资讯、调研、测验、问答、群组、签到、搜索、数据统计等，具体介绍如下：
1、培训管理
企业培训网络教学系统应支持多种计划推送方式，支持根据不同职位、人员等赋予不同的学习内容。
2、课程管理
通过，企业培训网络教学系统，可建立企业自己的课程库，可随时新增课程、上传课件，支持多种类型习题和复杂教学场景。
3、考试管理
考试管理包含试卷管理和题库管理，可以从题库智能抽题组卷，也可以单独重新上传试卷。
4、学员管理
学员管理应支持批量录入学生或手动添加，可以对学生进行层级分类型，方便管理学生。
5、互动交流
在学习过程中多多少少会遇到一些不懂的问题，这是学员可以进行在线提问，教师或其他人进行回答，同时还可以对课程进行评价。
6.大数据分析
在线学习和传统企业面授培训区别较大的地方，可能不是在其表现形式上，而是对于数据的整合和再生企业培训网络教学系统上，需要记录全员学习行为和习惯相关数据，可以帮助培训人调整学习课程和优化在线学习项目，对后期的教学有着极为重要的帮助。
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